Mercadona ha lanzado una nueva oferta de empleo para fortalecer su plantilla en las localidades de Rubí y Sant Cugat, ubicadas en la provincia de Barcelona. La cadena de supermercados, conocida por su compromiso con la calidad y el servicio al cliente, busca personal de supermercado para diferentes áreas.
Características del puesto de trabajo
La oferta implica una jornada completa, con un contrato indefinido que garantiza una estabilidad laboral a sus empleados. Esto es especialmente relevante en un contexto donde la seguridad en el empleo se ha convertido en una prioridad para muchos trabajadores. Los interesados deberán estar preparados para trabajar 40 horas semanales, distribuidas de lunes a sábado. Las jornadas se organizan en turnos rotativos que pueden incluir tanto la mañana como la tarde.
Un aspecto que destaca en esta oferta es la vida laboral equilibrada que Mercadona propone. La empresa asegura que los empleados disfrutarán de dos días de descanso semanales, lo que fomenta un ambiente de trabajo saludable y productivo. Este enfoque refuerza su compromiso no solo con el servicio al cliente, sino también con el bienestar de sus trabajadores.
Formación y desarrollo profesional
¿Sabías que Mercadona valora enormemente el aprendizaje constante? Todos sus empleados reciben formación práctica remunerada, lo que les permite adquirir las habilidades necesarias para desempeñar diversas funciones dentro de la tienda. El objetivo es que cada persona tenga un conocimiento amplio sobre los productos y procesos, garantizando un contacto del más alto nivel con los clientes.
Además, la compañía promueve la formación interna y las oportunidades de crecimiento dentro de la organización. Esto significa que no solo se busca un trabajo más, sino que se abre la puerta a una carrera profesional en el sector de la distribución.
Salario y beneficios
En cuanto a la retribución, la oferta es bastante atractiva. El salario base mensual bruto es de 1.685 €, con posibilidades de progresión hasta los 2.280 €. Esta escalera salarial vincula el desempeño del empleado con su retribución, lo que incentiva la motivación y el compromiso por parte de los trabajadores. También se ofrece un salario más ajustado para puestos de jornada parcial, garantizando un ingreso significativo incluso para aquellos que deseen trabajar menos horas.
Otro de los beneficios destacados por Mercadona es el buen ambiente de trabajo que fomenta dentro de sus tiendas. La empresa se esfuerza en crear un entorno donde se valore la colaboración y el compañerismo, atributos que se reflejan en la calidad del servicio que se ofrece a los clientes.
¿Qué perfil se busca?
Las características que debe tener el candidato ideal incluyen un enfoque proactivo hacia el servicio al cliente, así como habilidades para la comunicación y el trabajo en equipo. Además, se valorará la motivación para aprender y adaptarse a las diversas tareas que desempeñará.
Algunas de las funciones que se espera que cubran los nuevos empleados son la recepción, el almacenamiento y la reposición de productos. Así, el personal contribuye a garantizar que los estantes estén siempre surtidos, lo cual es fundamental para la satisfacción del cliente.
Cómo aplicar y unirse a Mercadona
Si estás buscando un empleo estable, con múltiples beneficios y la posibilidad de desarrollo profesional, no pierdas la oportunidad de unirte al equipo de Mercadona. Esta cadena de supermercados no solo está en constante crecimiento, sino que también se enfoca en el bienestar de su personal. Recuerda, unirte a su equipo te permitirá ser parte de una empresa que valora a sus empleados como un activo esencial.
Visita la página oficial de Mercadona para obtener más información y aplicar a esta emocionante oferta de empleo. ¡Tu futuro profesional podría estar a un clic de distancia! No dudes en dar el paso hacia una nueva aventura laboral en un entorno que premia la excelencia y la dedicación al cliente.